求人広告代理店の活用メリット！
インターネットでの人材募集を行うには、多くの採用事例・ノウハウを持つ求人広告代理店をパートナーとして持つことが、人材採用活動の成功を左右するといってもいいでしょう。ここでは、活用メリットと求人広告代理店をご紹介いたします。
1、採用計画・採用ニーズにベストな募集方法の提案を受けることが出来ます。
人材採用ノウハウを持っている求人広告代理店では、紙面媒体、ネット媒体から貴社の業種、採用する職種、人数、募集エリアなどをヒアリングし、一番ベストな求人媒体とその活用方法を提案してもらえます。
２、取材から制作までワンストップ！
求人広告代理店では、営業スタッフや制作スタッフが御社の求人ニーズをヒアリングし、取材撮影から原稿制作、ネット媒体においては、 掲載中の原稿修正や求人サイトのスカウトメール等の配信代行まで、募集団形成に関するサポートを受けることができます。
３、人事採用コンサルティング
ワンランク上の代理店では、さらに事業計画から見る採用戦略の立案や人事評価制度に至る人事採用コンサルティングを提供する会社もあります。
＜求人広告代理店のご紹介＞
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株式会社メディアマイスター |
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| 住 所 | 東京都豊島区南大塚3-48-2 NCビル3F | 取り扱い媒体 | リクルート・インテリジェンス・毎日コミュニケーションズ他各種媒体 | 特 徴 | リクルート社の媒体を中心に、全国の求人媒体を取り扱っております。 |
